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Tors­ten Groth

Torsten Groth ist systemischer Berater mit dem Schwerpunkt Führung und Organisation von Familienunternehmen. Er ist Lehrbeauftragter am Wittener Institut für Familienunternehmen (WIFU) der Universität Witten/Herdecke, sowie Referent und Trainer zu Anwendungsfragen der Systemtheorie in Management und Beratung v.a. für Simon, Weber and Friends.

Die Publikationen des Autors 

  • Kon­flikt­ar­beit in Familienunternehmen

    Gerald Hüt­her Rudi Ball­reich Klaus Deiss­ler Fried­rich Glasl Tors­ten Groth Mar­lies Lenglachner Gun­ther Schmidt
    Die Kurzvorträge gehen auf Besonderheiten von Familienunternehmen ein, die für Mediation, Organisationsberatung und Supervision von Bedeutung sind. Gerald Hüther stellt zu den Besonderheiten in der Kommunikation, bei Veränderungsprozessen und bei Konflikten jeweils … Mehr →
  • Wie gelingt Kul­tur­trans­for­ma­ti­on in Organisationen?

    Dirk Baecker Tors­ten Groth Wer­ner Vogd Chris­ti­na Grubendorfer Hei­ko Kleve Rudi Ball­reich Stef­phan Lauth Dirk Schwan­tes Annet­te Gebauer Ute Cle­ment
    3. Symposium zur Praxis systemischer Konfliktbearbeitung in Organisationen
    Gesamtedition Symposium 2018 Gegenwärtig versuchen viele Organisationen einen radikalen Wandel ihrer Kultur. Mit den Stichworten „New Work“, „Selbstorganisation“, „Digitalisierung“ oder „Agilität“ wird eine Zukunft entworfen, von der die Kunden und … Mehr →

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